ディップの数字を調べるお(※1)、ということで採用説明会などでよく聞かれる数字にお答えするコーナーを始めます。
第1回目は当社の社風を形作る一因ともなっているこの数字。52.7:47.3です。
この数字はディップの社員における男女比。2018年12月1日入社者を含む正社員(派遣・アルバイト・役員除く)を調べてみると、ほぼ半々。図にするとこんな感じ。

労働政策研究・研修機構の調査によりますと常用労働者数100人以上企業に限ってみると、総合職等採用者に占める女性の割合は39.7%。
ということなので世の中平均とくらべても10ポイントくらい高いということになりますね。
[blogcard url=”http://www.jil.go.jp/institute/research/2014/132.html”]どうやらディップの他の会社と違う所。ディップ女子=通称プ女子は「いい意味」(強調)でわんぱくな方が多い気がします。
なぜ多いのかは次の数字に譲ります。ハバナイスデイ!
※1 リスペクトTakanori Oshibaさん
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